Читала отзывы не впечатлило. Поделитесь кто был недавно на собеседовании? Интересны мнения может кто ранее работал в бухгалтерии.

Вы обладаете желанием и временем убедиться, что ничего хорошего в этой компании нет?

Насчёт компании свои выводы я определённо сделала, но мне интересны мнения тех кто работал в финансовом отделе. Интересны мнения а не вопросы, если есть как таковые.

Пригласили в компанию ITC Electronics, почитал отзывы, вот думаю стоит ли оно того ? Что-то уж слишком много негативных отзывов о компании. Может кто работал/работает в данной компании, расскажите про культуру компании, отношения между сотрудниками, бонусы... Претендую на ИТ вакансию.... с текущего места работы прибавлю в ЗП на текущий момент, если пойду соответственно в ITC на 10т.р. Боюсь, что потом пересмотра ЗП не будет, и ее роста соответственно. Да и вообще не хотелось бы через полгода/год искать новую работу.... Есть действующие сотрудники, расскажите что и как...

обсуждали уже на форуме эту компанию во всей красе, через поиск поищите, вот тут еще почитайте отзывы не врут, ничего хорошего там не было и нет.
вряд ли можно назвать itc той компанией в которой через полгода не придется искать новую работу, скорее всего придется искать ее даже раньше, дабы выдержать дурдом там творящийся на протяжении многих лет нужно быть истинным мазохистом.

Да по ссылке отзывы читал, по форуму искал, хотел в том топике написать, но он закрыт походу, поэтому пришлось новую тему открывать... там все отзывы старые, хотелось бы что-то свежее от нынешних /бывших сотрудников узнать... Если там ничего не поменялось, то особо не хочется тогда туда... на текущем месте работы уже более 6 лет, хотелось бы на новом как минимум не меньше ))

Нефиг там ловить уже давно, и в IT в том числе. Мой коллега по работе (работали с ним довольно долго) выдержал там ровно 6 дней. Дурдом и бред, было это еще в 2005 году, с тех пор ситуация только ухудшилась по отзывам других работавших там.

в той ссылке, которую выслала, отзывы свежие есть - много отзывов этого года.

в той ссылке, которую выслала, отзывы свежие есть - много отзывов этого года.

Много - это сколько?
Я нашел только 2 - каждое в 1 предложение:

• все соки выжимают;
• за каждое опоздание на 5 минут - штрафуют
  

Для меня это неактуально и неинформативно, т.к. я прихожу на работу всегда намного раньше, чтобы избежать пробок + сам из себя люблю весь сок повыжимать

Посылал несколько раз туда резюме на вакансию программиста 1С и дальше девочки из ОК не проходил.
Та задавала идиотские вопросы - типа:

• сколько стоит Ваш час работы?
  при этом не говоря - какой работы, в чём она состоит и как организована
• Сколько Вы хотите получать в месяц?
  1)Мало ли что я хочу, я до сих пор хочу жить при обещанном к 2000м году коммунизме совсем без денег.
  2)Вообще-то говоря, ровно столько, сколько пообещал платить заказчик-работодатель...
  Если работодатель не знает, сколько он готов платить, то это не ко мне, а к психоаналитику и экстрасенсам
• Сможете ли Вы предоставить Ваш код длиной более 1000 строк

Это вообще какой-то бред...

Проблема в том, что у меня никогда не было сплошного моего кода, такого большого.
Даже при разработках с нуля...
А 1С - это вообще ситема для использования уже готового купленного кода (конфигураций), как-то мало предназначенная для разработок с нуля

Если пишут в ней так много своего сплошного кода, да ещё одним программистом (а вкоманде и даже в развитой системе разработки - всегда пишут небольшие куски или сгенерированного системой разработки кода или написанного другими членами команды), а не в команде, то это какой-то бред:

• Тут сразу же возникает подозрение , что, мягко говоря,
  не умеют пользоваться и внедрять готовый функционал, да ещё требуют этого неумения от кандидатов;
• прийдётся работать при полнейшем отсутствии организации разработки;
  непонятно зачем непрофильной организации вообще заниматься разработками с нуля
• имеются жестко неадекватные запросы к программисту и вообще не знают, чем отличается программист от бизнес-аналитика, тестировщика, администратора, технолога или консультанта
  

Просто они сами не знают чего хотят от 1С.
Толи не умеют готовить, толи боятся правильно приготовить.
Придешь, начнёшь им их велосипед ломать - им то это зачем. Им нужен кодер исполнитель, который не будет задумываться о сути поставленной задачи, а будет заботится о количестве строк написанного кода.
Контора как я понимаю с не плохим доходом для города Новосибирска ещё с давних пор. Поэтому там полно народу, кто готов отсиживать от звонка до звонка и держаться за теплое местечко и при этом создавать иллюзию бурной деятельности.

Мне достаточно жести типа дресс-кода (это вам не белый верх черный низ, нееет. Чулки всегда - даже в +30 и со сломанным кондером), закрытые туфли, никаких платьев без рукавов, никаких ярких цветов в одежде....

{Удалено. Пункт 7.}