Прием увольнение директора.
806
0
Ситуация Общество с ограниченной ответственностью "Ромашка":
1. Протокол №1 общего собрания учредителей от 26.02.2008 года о создании Общества и назначении директора (среди прочего). 2 Участника Общества.
2. Свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ о создании Общества от 13.03.2008 года.
в связи с этим вопросы:
1. От какого числа делать запись в трудовую книжку
2. Какая формулировка записи "назначен на должность директора" "избран на должность директора"
3. Документ основания для внесения записи в трудовую книжку.
В период между принятием и увольнением директора были выкуплены доли полностью директором, т.е. он стал единственным участником Общества.
Следующий этап это увольнение (ДКП 100% продано стороннему физику):
1. Решение участника Общества от 22.05.2009г.
2. Свидетельство о внесении в ЕГРЮЛ от 28.05.2009г.
и вопросы:
1. От какого числа делать запись в трудовую книжку
2. Статья основание для увольнение
3. Документ основание для внесения записи
1. Протокол №1 общего собрания учредителей от 26.02.2008 года о создании Общества и назначении директора (среди прочего). 2 Участника Общества.
2. Свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ о создании Общества от 13.03.2008 года.
в связи с этим вопросы:
1. От какого числа делать запись в трудовую книжку
2. Какая формулировка записи "назначен на должность директора" "избран на должность директора"
3. Документ основания для внесения записи в трудовую книжку.
В период между принятием и увольнением директора были выкуплены доли полностью директором, т.е. он стал единственным участником Общества.
Следующий этап это увольнение (ДКП 100% продано стороннему физику):
1. Решение участника Общества от 22.05.2009г.
2. Свидетельство о внесении в ЕГРЮЛ от 28.05.2009г.
и вопросы:
1. От какого числа делать запись в трудовую книжку
2. Статья основание для увольнение
3. Документ основание для внесения записи
ТОП 5
2
4