На информационном ресурсе применяются cookie-файлы. Оставаясь на сайте, вы подтверждаете свое согласие на их использование.
Открыть ООО с руководителем в лице себя, параллельно работая по найму?
3020
11
Александр_Х
junior
Господа, такой вопрос:
(если где-то уже было - линк плиз)
Работаю по найму на полную ставку,
параллельно планирую открыть ООО (с единственным учредителем-руководителем в лице себя).
Вопрос: требуется ли для трудоустройства себя на пол-ставки иметь какое-либо письменное согласие работодателя с постоянного места работы?
тут какбы http://www.zakonrf.info/tk/276/ , т.е. необходимо разрешение со стороны работодателя по основному месту,
но с другой стороны - http://www.zakonrf.info/tk/273/ (начиная от "за исключением тех случаев когда").
может и с третьей стороны есть еще какие-то подводные камни?
И вот непонятно - оно требуется, или всё-таки не требуется в данной конкретной ситуации?
И если требуется - то когда, как и кем его (согласия) наличие контролируется?
Заранее большое спасибо
(если где-то уже было - линк плиз)
Работаю по найму на полную ставку,
параллельно планирую открыть ООО (с единственным учредителем-руководителем в лице себя).
Вопрос: требуется ли для трудоустройства себя на пол-ставки иметь какое-либо письменное согласие работодателя с постоянного места работы?
тут какбы http://www.zakonrf.info/tk/276/ , т.е. необходимо разрешение со стороны работодателя по основному месту,
но с другой стороны - http://www.zakonrf.info/tk/273/ (начиная от "за исключением тех случаев когда").
может и с третьей стороны есть еще какие-то подводные камни?
И вот непонятно - оно требуется, или всё-таки не требуется в данной конкретной ситуации?
И если требуется - то когда, как и кем его (согласия) наличие контролируется?
Заранее большое спасибо
Motorola
veteran
На полной ставке - вы тоже руководитель организации? Если да - согласие нужно, если нет - не нужно.
Да ну?! Это кто сказал? Путин? Может Медведев? Может Бастрыкин или кто-то из налоговой? А?
Александр_Х
junior
по основному месту:
1. не госслужащий
2. руководитель среднего звена (ну т.е. руководителем организации - не являюсь)
1. не госслужащий
2. руководитель среднего звена (ну т.е. руководителем организации - не являюсь)
bg
veteran
Льгота по подоходному - только в одной организации. И всё!
Сейчас читают
Дискус! Очередь на покупку квартиры! (часть 24)
74160
986
Пиво? ПИВО! NF
87044
236
Изменение условий обслуживания на ТП «MAXI"
6215
65
il76
member
А в трудовом договоре есть пункт о том, что вы должны оповестить работодателя?
Какая исключительная прозорливость с вашей стороны - ТК РФ подписал как раз Путин, так что - практически он это и сказал))
Александр_Х
junior
А в трудовом договоре есть пункт о том, что вы должны оповестить работодателя?нет, есть только обязательство "не работать в той же индустрии во время и Х лет после". Данный пункт нарушать не планирую, товарная группа совершенно иная (ну если "торговлю вообще" не считать "той же индустрией"
)
Александр_Х
junior
Льгота по подоходному - только в одной организации. И всё!Ок, спасибо.
Александр_Х
junior
На полной ставке - вы тоже руководитель организации? Если да - согласие нужно, если нет - не нужно.Благодарю!
PS весёлая дискуссия тут была, жаль подтёрли
ТОП 5
1
3
4