Опять обманули
2318
4
ver
guru
Это для тех соискателей работы, кто слепо доверяется потенциальным работодателям. Не приступайте к работе, пока не оформлен трудовой договор! На этот раз обманщиком, не выполнившим свои устные обещания, оказался журнал "Женщины.Бизнес. Шик" (Вокзальная магистраль, 16). Схема примитивная, но сработала - отрабатываешь испытательный срок, а потом выставляют без объяснения причин и без оплаты. А винить-то можно только себя за излишнюю доверчивость!
да ужжжжж, но есть выход. есть у нас такая организация, называется госинспекция по защите труда. находятся они на Крсном пр-те, 82, номер кабинета не помню, но можно на вахте спросить. так вот там такие проблемырешают.
блин, еще про ЖБШ еще только ленивый не знает, что это кидалово... что ж Вы форум-то не просматриваете? ![:dnknow:](https://m.forum.ngs.ru/static/img/graemlins/dntknw.gif)
![:dnknow:](https://m.forum.ngs.ru/static/img/graemlins/dntknw.gif)
вообще, вас развели
можно сослаться на ТК и качать права по поводу заключения устного трудового договора. По эому поводу сделать акт о том, что вы в течение всего этого срока работали. И потом требовать от них оплату или заключение письменного договора и одновременного его продления.
Опять же, с этим актом, что по сути являетс показаниями свидетелей, можно идти в трудовую инспекцию.
можно сослаться на ТК и качать права по поводу заключения устного трудового договора. По эому поводу сделать акт о том, что вы в течение всего этого срока работали. И потом требовать от них оплату или заключение письменного договора и одновременного его продления.
Опять же, с этим актом, что по сути являетс показаниями свидетелей, можно идти в трудовую инспекцию.
Если стороны не подписали бумагу до начала работы, что работник будет иметь испыт. срок, то он считается принятым без испыт. срока
ТОП 5
2