Оплата суточных в командировке
5232
27
IgorOK
old hamster
Столкнулся со следующей ситуацией на работе.
Будет некое официальное мероприятие, в другом городе. Предоставляется жилье и питание. Оформляется командировка. НО говорят что суточные не положено. На вопрос "почему?" отвечают - а зачем вам? Вас же там кормить будут.
Прав работодатель?
Будет некое официальное мероприятие, в другом городе. Предоставляется жилье и питание. Оформляется командировка. НО говорят что суточные не положено. На вопрос "почему?" отвечают - а зачем вам? Вас же там кормить будут.
Прав работодатель?
Лично мне кажется, что не прав. Хотя - если и проживание и питание оплачено, то может и правы.
Не прав. Но по жизни, если реально all inclusive, чего-то ещё трясти... имхо, неверно
Насчет all inclusive я бы так не сказал, потому что по имеющейся информации при заезде в этот пансионат (либо дом отдыха - не знаю точно) у нас будут изъяты паспорта (либо другой документ удостоверяющий личность, либо 15т.р. залога, либо банковская карта) как залог за пользование "дополнительными сервисами", которые не включены в программу проживания.
дурдом. На аргументы "будут кормить" - посылать нах, имхо, суточные - это не оплата еды, а компенсация неудобств связанных с пребыванием не по месту жительства.да уж веселая историяа у вас в организации в каком размере командировочные обычно платят? Просто у нас в прошлом году командировочные были точно не помню рублей двести с лишним в день, особенно те кто в москоу-сити летели оч радовались сумме (причем там не кормят!).. это я к тому что за 200р бодаться смысла особого нет.. ну а по идее конечно должны быть командировочные независимо от кормежки
а у вас в организации в каком размере командировочные обычно платят? Просто у нас в прошлом году командировочные были точно не помню рублей двести с лишним в день, особенно те кто в москоу-сити летели оч радовались сумме (причем там не кормят!).. это я к тому что за 200р бодаться смысла особого нет.. ну а по идее конечно должны быть командировочные независимо от кормежкиСейчас читают
Групповой фотозабег хоть куда! Опыта набираться!
13842
106
Дорога от Новосибирска до Абакана
147379
151
специалисты для работы в 1С франчайзи
12370
69
Если есть командировочное, то должна составляться смета на расходы на командировку (сумма проезда, проживание, суточные) в обязательном порядке. Приезжаешь и оформляется авансовый отчет. Отчитываешься по всем статьям.
У нас в организации суточные 700 руб. в день
Но и командировки в среднем по 35-40 дней... 
У нас в организации суточные 700 руб. в день
Но и командировки в среднем по 35-40 дней... Если есть командировочное, то должна составляться смета на расходы на командировку (сумма проезда, проживание, суточные) в обязательном порядке. Приезжаешь и оформляется авансовый отчет. Отчитываешься по всем статьям."Краткие" командировочки...
У нас в организации суточные 700 руб. в день
Po zakonu voobshe summi smeshue: v regiony okolo 100 rub, Moskva - 300 gdeto!
Etim i proveryaetsya poryadoshost kompanii, u nas sutochie - 1000 rub.
Kstati Davnum Davno rabotal v kompanni Sibtransavto, (Avtosalon Opel), Tak tam mne davali 100 rub!!!! Realno (2004-2005 g) Ya vnachale ne poveril, dumal bugalteriya shutit! Nishtyak, da otnoshenie????
Etim i proveryaetsya poryadoshost kompanii, u nas sutochie - 1000 rub.
Kstati Davnum Davno rabotal v kompanni Sibtransavto, (Avtosalon Opel), Tak tam mne davali 100 rub!!!! Realno (2004-2005 g) Ya vnachale ne poveril, dumal bugalteriya shutit! Nishtyak, da otnoshenie????
A voobshe ya ne ponimay kak u vas stroytsya otnoshenya s rabotodatelem. Bred cho s vashey storony cho s Ih.
U nas esli nado, i 10 000 rub sutochih dadut, esli realnya neobhodimost est.
Nu a esli ee net, To zachem vam sutochue? Dlya dopolnitelnih programm - baby - vodka?
Nu esli budut traty doponitelnye, priedete, otchtaetes, v buh. vozmete.
U nas esli nado, i 10 000 rub sutochih dadut, esli realnya neobhodimost est.
Nu a esli ee net, To zachem vam sutochue? Dlya dopolnitelnih programm - baby - vodka?
Nu esli budut traty doponitelnye, priedete, otchtaetes, v buh. vozmete.
A voobshe ya ne ponimay kak u vas stroytsya otnoshenya s rabotodatelem. Bred cho s vashey storony cho s Ih.Сорри, а Вы в какой стране живете ?
U nas esli nado, i 10 000 rub sutochih dadut, esli realnya neobhodimost est.
Nu a esli ee net, To zachem vam sutochue? Dlya dopolnitelnih programm - baby - vodka?
Nu esli budut traty doponitelnye, priedete, otchtaetes, v buh. vozmete.
Po zakonu voobshe summi smeshue: v regiony okolo 100 rub, Moskva - 300 gdeto!Если имеете о законах весьма смутное представление - лучше не говорите. А то вместо чего-то полезного чушь сказали. Размер суточных как таковых законом не ограничен.
И еще... Не напрягайте окружающих, пользуйтесь транслитом.
Размер суточных как таковых законом не ограничен.размер не ограничен, но ограничено количество рублей до 700 которые тратятся на суточные не из прибыли организации. Следовательно более 700 в день вряд ли дадут.
Внимательнее надо быть, внимательнее... В расходы по прибыли - 100 рублей.
Внимание, вопрос! Откуда взялась цифра "700"?
И ещё. Не все организации - крохоборы, и привязывают размер суточных к налоговым пределам.
Внимание, вопрос! Откуда взялась цифра "700"?
И ещё. Не все организации - крохоборы, и привязывают размер суточных к налоговым пределам.
Разве с нового года не повысились эти 100 до 700 р ?
... работал в одной конторе,- шаражкиной 
, командировочные были 200р./сут. просто нереально было на это бабло даже существовать, ушёл в другую нормальную организацию очень порадовала разница в полтыра
Понял одно - фтопку ! пусть работадатель сам едет в эту тьму тараканю (так и сказал при блиц-вопросе)
, командировочные были 200р./сут. просто нереально было на это бабло даже существовать, ушёл в другую нормальную организацию очень порадовала разница в полтыраПонял одно - фтопку ! пусть работадатель сам едет в эту тьму тараканю (так и сказал при блиц-вопросе)
Работодатель не прав!
Суточные - это возмещение морального вреда за нахождение вне дома, а не оплата обедов, проживания, проезда. Сейчас мжду прочим суточные 700 руб.
Суточные - это возмещение морального вреда за нахождение вне дома, а не оплата обедов, проживания, проезда. Сейчас мжду прочим суточные 700 руб.
С нового года с 01.01.2008 г. суточные 700 р.
Смелое заявление.
Ссылку на НПА, где написано подобное, привести можете?
Если не можете - помолчите, пожалуйста. Не смешите народ.
Ссылку на НПА, где написано подобное, привести можете?
Если не можете - помолчите, пожалуйста. Не смешите народ.
Федеральным законом № 216-ФЗ от 24.07.07 в налоговый кодекс внесены изменения, вступающие в действие с 01.01.08 и касающиеся размера суточных при направлении сотрудников в командировки (теперь не подлежат налогообложению суммы в пределах 700 руб., а не 100, как раньше).
Конкретный же размер суточных определяется коллективным договором или иным локальным нормативным актом работодателя.
Конкретный же размер суточных определяется коллективным договором или иным локальным нормативным актом работодателя.
Раньше 100 рублей?
Вы что-то с чем-то путаете. Разберитесь, пожалуйста, прежде чем писать.
Кроме того, какое отношение налоговые пределы (как 100, так и 700 рублей) имеют к размеру суточных, которые организация считает нужным/возможным выплачивать сотрудникам?
Вы что-то с чем-то путаете. Разберитесь, пожалуйста, прежде чем писать.
Кроме того, какое отношение налоговые пределы (как 100, так и 700 рублей) имеют к размеру суточных, которые организация считает нужным/возможным выплачивать сотрудникам?
Кроме того, какое отношение налоговые пределы (как 100, так и 700 рублей) имеют к размеру суточных, которые организация считает нужным/возможным выплачивать сотрудникам?1. Я не путаю.
2. Некоторые организации предпочитают не выходить за рамки тех сумм, которые не подлежат налогообложению.
Есть, конечно, и те, кого это не страшит
1. Я не путаю.Путаете. Если настаиваете - ознакомьте нас с законодательной базой.
2. Некоторые организации предпочитают не выходить за рамки тех сумм, которые не подлежат налогообложению.Налоги бывают разные. Вы о каких речь ведете?
с больше чем 700р надо платить НДФЛ как минимум. у нас так и делают, 700 р необлагаемых налогом суточных на X одна сторка в авансовом, плюс вторая строка облагаемые налогом суточны X. с первых 13 процентов не считается, со вторых считается.
Странное буквоедство тут развели. Главное чтобы работа устраивала, а остальное особой роли не играет. Лучше работать полностью в чёрную где ничего не соблюдается за 100 000, чем где всё в идеале за 10 000, не так ли?
Вот Вы это к чему вообще щас сказали?
ТОП 5
1
2
3
4