Добрый день!

Ситуация такая: в мае 2009 года уволился из фирмы, которая должна мне достаточно крупную сумму по зарплате. Часть долга - "белая", по договору.
В суд, к сожалению, не подал. Есть ли смысл сделать это сейчас? Кто-то говорит, что "срок давности" - 3 месяца, кто-то - 2 года...

Взыскание долга, срок давности 3 года.

Срок для обращения работника в суд за разрешением индивидуального трудового спора (в том числе о взыскании заработной платы ) составляет три месяца со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права (ст.392 ТК РФ). Но если Вы сможете привести уважительыне причины пропуска установленного срока, шансы на рассмотрение иска у Вас есть.

подавайте исковое смело, судья трёх месячный срок не применит, возможно ещё и проценты взыщите

Срок давности - для трудовых споров. А здесь нету предмета спора - есть задолженность по договору.