Перспективы карьерного развития в данном направлении?
Старший инженер технической поддержки, начальник отдела тех.поддержки. Какова возможная следующая ступень?
И если кто знает напишите пожалуйста примерную заработную плату на каждом этапе роста.
Какой опыт нужен для того чтобы занимать должность старшего инженера и начальника отдела?

чтобы ЗАНИМАТЬ- вообще ничего не нужно, желательно только наличие паспорта и трудовой.
И уметь расписываться в зарплатной ведомости, но и это не обязательно, сейчас банковские карты рулят

Какой опыт нужен для того чтобы занимать должность старшего инженера и начальника отдела?

Какой опыт нужен для того чтобы занимать должность старшего инженера и начальника отдела?

Жизненный.

Просчитывать свою карьеру от начала и на годы вперед - бред сивого кобыла, для того, чтобы выбиваться вверх, нужно - работать, работать и ещё раз работать.

технический директор.
чтобы стань нужно:
1)быть редким профессионалом
2)быть хорошим и грамотным руководителем которому (внимание!!!) доверяет высшее руководство
3)вакантное место

Либо иметь хороших знакомых))
Ну и так же открыть свою фирму

Перспективы карьерного развития в данном направлении?

Определяются тем, что Вы будете сами изучать на добровольной основе. Хотите - освойте программирование. Хотите - компонетный ремонт. Хотите - администрирование Windows/*nix, web-серверы, создание и сопровождение интернет-сайтов... Всё в Ваших руках. Желательно по максимуму (сколько денег хватит) сертификатов получить (весьма жЫзненно).

Старший инженер технической поддержки, начальник отдела тех.поддержки. Какова возможная следующая ступень?

Кто его знает? "Достаточно для каждого дня своих забот". До следующей ступени ещё дожить надо. :-) Да и не забывайте об обстоятельствах, приводящих человека туда или не туда. Иногда не знаешь, не гадаешь, а работа тебя сама находит, и такая, о которой и не задумывался. А иногда диаметрально - ищешь, как Диоген, днём с огнём, а НЕТ.

И если кто знает напишите пожалуйста примерную заработную плату на каждом этапе роста.

Сильно зависит от каждой конкретной организации. На жизнь же должно хватать.

Какой опыт нужен для того чтобы занимать должность старшего инженера и начальника отдела?

Внушительный профессиональный. И так же качества - личностные. Не всегда руководит умнейший и опытнейший, ох не всегда!

Сильно зависит от каждой конкретной организации. На жизнь же должно хватать

Сейчас никому не хватает, эксперты на еду заработать не могут.
Это и в других областях так, но есть много других работ, где можно трудится за еду с куда меньшими усилиями и вложениями.
IT накрылась медным тазом, нету ее больше. Кто успел сесть на гос.контракты и газ/нефть- еще как-то живет (работая за еду), остальные хрен без соли доедают. Я думаю через 2 года никого не останется.

IT накрылась медным тазом, нету ее больше. Кто успел сесть на гос.контракты и газ/нефть- еще как-то живет (работая за еду), остальные хрен без соли доедают. Я думаю через 2 года никого не останется.

Да быть того не может! А я тогда получается не сегодня-завтра загнуться должен что-ли? Не сказал бы про себя такого. Не сижу на нефти и в госструктурах.

Старший инженер технической поддержки, начальник отдела тех.поддержки. Какова возможная следующая ступень?

Вы изначально формулируете неправильно бессмысленный вопрос.
Это вопрос неуверенного в себе человека, загоняющего себя в тупик,
пытаюясь гарантировать себе фиксированные "положения",
заведомо зависимые от кого-то и чего-то,
в заведомо нефиксированной (изменяющейся) экономике.

Карьера д.б. по 2 параллельным, взаимно дополняющим веткам:
1)---> работа на себя родимого --> совладелец ... --> владелец бизнеса
2)чел, не знающий ответа на простейшие вопросы -->
умеющий находить ответы самостоятельно на возникающие вопросы --> чел, знающий ответы
и легко приспосабливающийся/обучающийся к различным обстоятельствам и требованиям

значит вам повезло, может направление такое, что ваших клиентов кризисом меньше задело. Клиентов с которыми я работаю- так кризисом уе...о, что денег на новую бухту UTP найти не могут.

Можно еще на вакансии посмотреть- в IT требуются программисты и сисадмины (немного), ну еще продажники. А оно вообще-то не только из них состоит:)

да быть того не может! А я тогда получается не сегодня-завтра загнуться должен что-ли? Не сказал бы про себя такого. Не сижу на нефти и в госструктурах.