Беспредел в трудовой инспекции. Помогите! - обсуждение на форуме НГС Новосибирск

Почему Вас останавливает НЕОТВЕТ инспекции?? Инспекция - не промежуточный этап перед судом. Обращайтесь в суд и не ждите ответа от инспекции, раз Вы столкнулись с такой безответственностью.
И всё же, напишите, чем история закончилась.

Ответить

Змей Зелёный

old viper

17 мая 2010

Чего делать непонятно сроки обращения в суд уходят

Странный вопрос. "Что делать?" - идти в суд.

Ответить

Railman

junior

17 мая 2010

ИдеалПромо

И всё же, напишите, чем история закончилась.

Сходил к руководству инспекции. Дали на руки документ на продление сроков.

Ответить

Railman

junior

17 мая 2010

Змей Зелёный

Чего делать непонятно сроки обращения в суд уходят
Странный вопрос. "Что делать?" - идти в суд.

В СУД надо идти не с пустыми руками! Если конечно хочешь его выиграть :1:

Ответить

Змей Зелёный

old viper

17 мая 2010

И чего такого "наполнящего руки" Вы ждете от ТИ? Это совершенно параллельные инстанции.

Ответить

Е

ЕвгенийNSK2010

в жизни все просто - зри в корень

18 мая 2010

нашли с кем тягаться с РЖД :хммм:

даже не знаю сочувствовать или жалеть...
ничего у вас не получится, такую машину не сломать...как бы вам бумерангом не прилетело по договору мат ответственности недостача...
я бы несколько раз все взвесил и обращался в суд...
если считаете правда за вами то вперед...
только не забудьте ньюанс о проблеме трудоустройства в дальнейшем :dnknow:

Ответить

И

ИдеалПромо

junior

18 мая 2010

Зачем такой пессимизм??? Что, теперь за свои права не нужно бороться - СМОЛЧИТЕ, А ТО... великий дядя с РЖД не даст Вам покоя???

Ответить

Р

Рэя

veteran

18 мая 2010

ИдеалПромо

Согласна, надо бороться за свои права, а иначе безнаказанность работодателя расслабляет и начинается беспредел.

Я так смогла отстоять права, которые дает ТК РФ!!! между прочим, в конторе со штатом больше 1000 человек. Мне также говорили:"Молчи, задавят, на работу потом не устроишься"...

В итоге поконфликтовали немного конечно ("уволим по статье", и пр. угрозы) и я стала в отпуск ходить вместо сверхурочной работаты за идею.
А остальные завидовали, сплетничали, что я "замутила" с генеральным :ха-ха!:

и сопели дальше в тряпочку, работая без выходных толком и отпусков.

Ответить

Е

ЕвгенийNSK2010

в жизни все просто - зри в корень

18 мая 2010

ИдеалПромо

Зачем такой пессимизм??? Что, теперь за свои права не нужно бороться - СМОЛЧИТЕ, А ТО... великий дядя с РЖД не даст Вам покоя???

по жизни я оптимист...в данной проблеме реалист ...

Ответить

a

aleksfn

activist

18 мая 2010

нет Великий Дядя с РЖД , на самом деле перед СУДОМ абсолютно равен в правах с ТС.

Суть в другом, если это дело получит огласку, многие вас потом на работу не будут брать , тк. не будут знать верить вам или ржд, будут рассматривать Вас как потенциального человека, который может принести проблемы ва новуюп компанию.

Суд Вы скорее выиграете...Но как потом на работу новую устраиваться букдете, ..

Да и время которое потеярете на подготовку к суду, лучше потратьте на поиск новой работы и устройство на ней, в деньгах это выгоднее Вам.

Ответить

Е

ЕвгенийNSK2010

в жизни все просто - зри в корень

18 мая 2010

aleksfn

Суть в другом, если это дело получит огласку, многие вас потом на работу не будут брать , тк. не будут знать верить вам или ржд, будут рассматривать Вас как потенциального человека, который может принести проблемы ва новуюп компанию.
_____________
я это и имел ввиду...хотя выиграть суд у РЖД довольно проблематично...на человеке висит материальная ответственность...подвести под суд его не составит проблем...
а вообще овчинка конечно не стоит выделки...если вам не заплатили...на то есть причины...
мы же не знаем подоплеки...послали кого-нибудь на 3 буквы или что-то еще в подобном роде...
просто так не закусываются :1:

взгляните со стороны на проблему...
если вы такой хороший и вина не ваша ...извините выбирайте другую страну для проживания :dnknow:

хотя везде хорошо где нас нет :спок:

Ответить

Alex-novosib

veteran

19 мая 2010

нашли с кем тягаться с РЖД даже не знаю сочувствовать или жалеть...
ничего у вас не получится, такую машину не сломать...как бы вам бумерангом не прилетело по договору мат ответственности недостача...
я бы несколько раз все взвесил и обращался в суд...
если считаете правда за вами то вперед...
только не забудьте ньюанс о проблеме трудоустройства в дальнейшем

Это смотря какие доказательства предоставить в суд, желательно как можно больше доказательств и убедительных, все документы сохраняйте многие могут пригодиться. Будьте готовы к тому что нечестный работодятел со своей стороны будет подтасовывать факты, выдумывать несуществующие события, возможно даже подделывать документы. Если внимательно следить за их поведением то можно привлечь по УК кого нибудь(условно)

Ответить

Е

ЕвгенийNSK2010

в жизни все просто - зри в корень

19 мая 2010

Если внимательно следить за их поведением то можно привлечь по УК кого нибудь(условно)
___________
ага а потом со спокойной совестью искать работу....не смешите людей :миг:

Ответить

Alex-novosib

veteran

20 мая 2010

Как я понял ТС работу уже ищет, так что ему все равно. Если Вы про моральную сторону, то я не соглашусь что надо жалеть руководителя кинувшего работника, не нравится пусть сразу уволит и заплатит по ТК. Кинул пусть отвечает по всей строгости закона, в том числе УК, если срок будет реальным (маловероятно) то я порадуюсь за восстановившего справедливость работника!
К сожалению у нас традиция уже сложилась если человек увольняется его обязательно обманут напоследок.
Отстоять свою правоту с помощью трудовой инспекции не всегда возможно, даже редко, часто она бессильна, суд более действенная инстанция, но там надо неопровержимо доказать факт нарушения прав. Иначе ничего не высудит.
ТС рекомендую паралельно с труд. инспекцией обратиться в прокуратуру, помогает.

Ответить

Р

Рэя

veteran

20 мая 2010

Так он вроде обращался. В транспортную.

Ответить

Alex-novosib

veteran

21 мая 2010

Рэя

Значит ему не помогло, мне вот тоже не помогли, но знаю несколько людей помогло и даже очень. Прокуратура тоже старается отвязаться от таких мелких делишек, точнее не ввязываться в них. Отказать прямо они права не имеют и никогда не скажут такого, а всячески отговаривать и намекать на бесполезность мероприятия это они мастера. В общем не только трудовая инфекция грешна.
PS у прокуратуры больше полномочий, по тому может больше и быстрее, если хочет!

Ответить

a

aleksfn

activist

21 мая 2010

"""""" Кинул пусть отвечает по всей строгости закона, в том числе УК, если срок будет реальным (маловероятно) то я порадуюсь за восстановившего справедливость работника! """"""
Да так то оно так, просто не всегда получается бороться с общетсвом )))))))) )в ообществе таких большинство)

""""" К сожалению у нас традиция уже сложилась если человек увольняется его обязательно обманут напоследок. """""
К сожалению это так. Большая часть работодателей НЕАДЕКВАТЫ и считают, что если к ним пришел человек на работу (меньший по должности), то это низкое чмо, которое им должно.

Ответить

Alex-novosib

veteran

21 мая 2010

aleksfn

Да так то оно так, просто не всегда получается бороться с общетсвом )))))))) )в ообществе таких большинство)

ну не совсем с обществом, скорее каждому обманутому работнику со своим обидчиком.
у меня вот по сей день есть желание взять биту и разнести баашку ген.дырехтору уже переригистрированной и сбросившей долги фирмы. :зло:

По УК будет умышленно нанести тяжкие телесные повреждения. А так хочется переломать ему кости и что бы в реанимации полежал недельку. Останавливает ответственность.

К сожалению это так. Большая часть работодателей НЕАДЕКВАТЫ и считают, что если к ним пришел человек на работу (меньший по должности), то это низкое чмо, которое им должно.

предлогаете не бороться? оставлять как есть, они совсем распустятся

Ответить

a

alladin

нездешний

22 мая 2010

предлогаете не бороться? оставлять как есть, они совсем распустятся

Бороться? с кем? и ради чего? с таким же успехом мона бороться с плохой погодой. Жизнь положить, чтобы одного наказать, а за это время тысячи новые вырастут.

Ответить

B

Boneman

activist

22 мая 2010

у меня вот по сей день есть желание взять биту и разнести баашку ген.дырехтору уже переригистрированной и сбросившей долги фирмы.
По УК будет умышленно нанести тяжкие телесные повреждения. А так хочется переломать ему кости и что бы в реанимации полежал недельку. Останавливает ответственность.

...и чем вы лучше него ? Абсолютно ничем...вы находитесь по разные стороны, и между вами стоит барьер - закон, которого все боятся. Насколько можно судить по этому форуму - работодатель и работник - это по жизни две враждующие стороны. И врагов этих разделяет только граница закона. И не отличаются эти люди ничем. Дай волю - просто поубивали бы друг друга, и вернулись бы в средние века, где только грубая физическая сила имела роль.

Ответить

Е

ЕвгенийNSK2010

в жизни все просто - зри в корень

22 мая 2010

у меня вот по сей день есть желание взять биту и разнести баашку ген.дырехтору
------------------------
злость и месть плохой попутчик...этим вы только делаете хуже себе...
я не предлагаю при ударе по одной щеке подставлять другую...
но нужно быть адекватными и уровновешенными :dnknow:

при чем здесь ген директор?
как правило рулит собственник (если конечно он не в одном лице)
люди будьте ДОБРЕЕ, и так вокруг все пропитанно ненавистью и злобой..
а за зло бумеранг им еще вернется
ничего не проходит безследно :спок:

Ответить

Muad Dib

experienced

23 мая 2010