у меня есть знакомый админ, у него все 20 контор на счету, сидит дома по удаленке админит и из дома не ногой за свой счет, нужна помощь? Машину к подъезду.Ваш знакомый, уважаемый господин Zalan, хороший организатор по всей видимости!
Практически дипломат, раз так сумел дело наладить! Zalan, хороший организатор по всей видимости!ну я тоже так пытаюсь вести свою работубыли враги и юзеров, доступно и правильно объяснить и все ок. Но машину к подъезду не подгоняютмне конечно
Ekzo
member
Вопрос к Infinity nsu
"...Чтобы получать около 100 рублей, надо быть высококлассным и редким спецом..." - Infinity nsu, так это везде так и не только в сисадминстве. В России, к величайшему сожалению, вообще не нужны специалисты и инженеры, в частности. По себе знаю! Относятся к нам, как к мусору, мешающемуся под ногами
Но упираться приходится, ничего не попишешь! Держать приходится позиции и марку. Переучиваться на иную профессию не дешевле. В итоге получается, что гонишься за двумя зайцами и не одного не поймаешь. Или я не прав? Хочется услышать ваше мнение:-)
Чтобы получать много (около 100 рублей), надо быть высококлассным и редким спецом, но таких не так много и требуется. Ушла из админства, когда поняла, что становиться мега спецом долго и трудно, а денег хочется сейчасКуда ж подались, позвольте полюбопытствовать? Можно просто отрасль огласить или род дейтельности.
"...Чтобы получать около 100 рублей, надо быть высококлассным и редким спецом..." - Infinity nsu, так это везде так и не только в сисадминстве. В России, к величайшему сожалению, вообще не нужны специалисты и инженеры, в частности. По себе знаю! Относятся к нам, как к мусору, мешающемуся под ногами
Но упираться приходится, ничего не попишешь! Держать приходится позиции и марку. Переучиваться на иную профессию не дешевле. В итоге получается, что гонишься за двумя зайцами и не одного не поймаешь. Или я не прав? Хочется услышать ваше мнение:-)
Infinity_nsu
guru
Да мне особо переучиваться не пришлось, я с самого начала не могла решить, кем мне хочется работать: сисадмином или разработчиком. Собственно в разработчики и ушла, сейчас под Linux пишу на C/C++, так что в принципе и админские знания системы не пропали даром, много где пригождаются
Ekzo
member
Собственно в разработчики и ушла, сейчас под Linux пишу на C/C++, так что в принципе и админские знания системы не пропали даром, много где пригождаютсяСпасибо за ответ, Infinity
Всё, Вы мой кумир, буду на Вас равнятьсяДа ребята! Красиво Вы все здесь говорите, но почему то все на тех. вопросы отвлекаетесь. А зарплата сисадмина вопрос философский. Много ли контор, где начальники, которые Вам платят деньги хоть сколько нибудь разбираются в том, чем вы занимаетесь. Да по барабану все и всем . Работает все,денег постоянно не просит то на то то на другое. Прибавки не просит. Все сисадмин устраивает. А его знания пусть себе засунет в ............. или еще куда. 20 т за 50 компов нормально вот если контора в состоянии платить эти деньги есть и 10 т за 50 комп есть и более 20. Все зависит от финансов конторы
хоть сколько нибудь разбираются в том, чем вы занимаетесьа вот это правильно!!!! можно работать в супер пупер организации, где даже начальник знает и получать 100 тыщ
а можно нахватать себе маленьких контор штук десять и получать 300 штук в месяц и в дувать начальникам вату в ушиСейчас читают
1. Прошу финансовой помощи для своих подопечных кошек
144221
715
Красивущая кошь ищет передержку или дом
40585
226
Долгими зимними вечерами...
4867
75
30 тыщ это всё же полный рабочий день, как же работать на полный рабочий день в десяти организациях одновременно?
30 тыщ это всё же полный рабочий день, как же работать на полный рабочий день в десяти организациях одновременно?а как организации типа аутисорсинг работают? не потому ли принципу, мальчики бегают, а такса идет, но только не в их карманы
Там другое, аутсорсеры, насколько мне известно, деньги лопатой не гребут в отличии от интеграторов, потому что уж очень большое пока недоверие к аутсорсу, а накладных расходов хоть отбавляй...
Чудны дела твои, Господи...
http://digit.ru/columnists/20110729/383064121.html - читаем статейку, может даже новый топик создадим
http://digit.ru/columnists/20110729/383064121.html - читаем статейку, может даже новый топик создадим
Сисадминов хоронят не в первый раз, и думаю, не в последний. А всё равно, спрос есть...
Такое чувство, что у автора статьи в голове каша, причем преимущественно из нечистот .)
да где там работа на 20к? там работы два часа в день остальное - сидеть с инете шариться по вконтактам.поюс много
ребята из техподдержки в моей конторе справятся с конторой в 50компов одной пяткой. за месяц порядок наведут, и появляться будут там пару раз в неделю.
начинающему админу там ловить нечего, там скучно, ничего нового неповнедряешь, не пощупаешь скорее всего ни железо новое, ни софт.
а основная задача которой будешь заниматься - это пытаться заставить работать какую нибудь буховскую
или кадровскую самописную базу данных, разработчик которой давно уже умер не оставив исходников, а начальство жмет 50тр на перевод на 1С. это не работа админа, ребят.
Насчет DHCP: а что сложного его сделать то, оспадипрасти. 20 минут работы и готова виртуальная машина с DHCP. А в конторах, имеющих хоть один виндовый сервер - вообще пара кликов мышкой, с последующим неспешным протыкиванием настроек TCP\IP в "Авто".
, но на счет того что за месяц все настроить и дальше бамбук курить дэк это всегда и везде такое, лень+автоматизация=двигатель прогресса, вот я например админю сетку из 60и машин с 4я серверами плюс три удаленные точки, тут и файл-серверы серверы приложений, 1с, домен, почтарь, шлюз, вебсерв и т.д. и т.п. часть на никсах часть на виндах, рабочие машины на виндах и на лине.... усердно на этом месте работал первые пару месяцев, чичас просто со скуки мру... получаю 30 и не важно что в общей сложности из восьми рабочих часов работаю часа два! ибо высокий уровень ответственности должен хорошо оплачиваться.Вот поэтому любую бумагу и надо пропускать через шредер, да еще все принтеры в конторе мониторить через контроль печатинадо сразу к выходу из принтера примонтировать шредер, нужны бумажка? успей схватить!Ну а в идеале надо бы, чтобы при печати каждый документ учитывался с нанесением QR-кода, а шредер при уничтожении документа его считывал, чтобы всегда было точно известно, сколько бумажных версий документа ходит по конторе.
Такое ощущение, что никто не работал в крупных конторах где на IT построен бизнес.
Не похалявишь там. Постоянно что-то нужно менять на серверах, обновлять, перенастраивать...
Реально работа есть всегда, потому что зарплаты неплохие, и квалификация требуется не просто так, чтобы было, а реально для дела.
Не похалявишь там. Постоянно что-то нужно менять на серверах, обновлять, перенастраивать...
Реально работа есть всегда, потому что зарплаты неплохие, и квалификация требуется не просто так, чтобы было, а реально для дела.
я бы с удовольствием поработал в крупной организации в узкоспециализированной должности, надоели шивой по мелким конторкам бегать....
Такое ощущение, что никто не работал в крупных конторах где на IT построен бизнес.Ты забыл про пользователей, у которых то принтер бумагу жует, то в аську не могут зайти, то письмо пропало, то под столом пищит (упс).
А Вы искренне думаете, что в больших конторах админы отвечают за проблемы пользователей, у которых "то принтер бумагу жует, то в аську не могут зайти, то письмо пропало, то под столом пищит", то "мозг дома забыла"?
Это делает техсаппорт.
А там где ИТ - бизнес, по большей части вопросы про аську и упс не должны вставать даже :)))
Это делает техсаппорт.
А там где ИТ - бизнес, по большей части вопросы про аську и упс не должны вставать даже :)))
есть компании большие, но не слишком, в которых нет сапорта, а только админы.
и есть большие, которые экономят и у них в сапорте 3 "калеки", которые сидят на телефоне, а админам приходится всем-всем заниматься.
и есть большие, которые экономят и у них в сапорте 3 "калеки", которые сидят на телефоне, а админам приходится всем-всем заниматься.
ITIL действительно, не каждой конторе по карману и по уровню...
Тем не менее, за всё надо платить. Свободного времени действительно нет, и список задач в лучшем случае удаётся сократить до половины за лето, а потом новый всплеск активности начальства, новые задачи...
Тем не менее, за всё надо платить. Свободного времени действительно нет, и список задач в лучшем случае удаётся сократить до половины за лето, а потом новый всплеск активности начальства, новые задачи...
ТОП 5
1
3