Кому нужен менеджер по персоналу/ кадровик
21189
116
Очень много вакансии и почти все одни и теже компании каждый день обнавляются, у меня высшее образование "Управление персоналом", з года опыта, почти 2 из которых в направлении управления персоналом, интересно все же есть компании которые рассматривают кандидатов в общем профиле(мотивация, оценка, адаптация, кадры, подбор, курирование персонала и т.д) а не только в подборе или в кадрах?
1. И большим сообчеством вы кадровоуправляли с опытом в 1 год?
Каковы были успехи и достижения и почему вы вдруг перестали ими, сиротами, управлять?
2. Компании с выделенной функцией именно HR есть, но ане сравнительно крупные и их понятно мало поэтому, чтобы ане взяли специалиста с вашим портфолио и доверили самое ценное, что у них есть в управление - это см. п.1
Каковы были успехи и достижения и почему вы вдруг перестали ими, сиротами, управлять?
2. Компании с выделенной функцией именно HR есть, но ане сравнительно крупные и их понятно мало поэтому, чтобы ане взяли специалиста с вашим портфолио и доверили самое ценное, что у них есть в управление - это см. п.1
Максимум было порядка 50 ти это торговый персонал, произошло закрытие компании, я их и подбирала и контролировала, так сказать менеджер по персоналу в единственном числе, далее основной "костяк" составлял примерно 30 человек.
а их непосредственные руководители что делали?
либо делалось совместно, либо некоторый период я замещала, как говорится сначало недельку а потом все в месяца ушло
я их и подбирала и контролировала, так сказать менеджер по персоналу в единственном числену так у вас поле работодателей безбрежное - у нас лавок с одним эйчаром, который "и жнец и на дуде игрец" - тыщи
ну и не плохо бы подготовить версию чего компании не зажилось на белом свете, а то первая мысель в холову приходит, что и ваш вклад в этом есть.
кого контролировали бухгалтерию, финотдел, кладовщиков/грузчиков, продавцов, инженеров? Мне было бы интересно послушать, если бы матерых торгашей-продажников пришел бы контролировать кадровик. В чем контроль то заключался? Чтобы на работу не опаздывали?
Сейчас читают
Отпуск
296921
994
Молодая семья-доступное жилье (часть 4)
602711
872
Помогите советом! (часть 3)
136103
540
все предельно просто, по всем регионам головная компания перестала работать с дилерами и при этом пострадали все дилеры.
антересная версия
как управленец-профи знаете правило "пяти почему?"
поэтому готовьтесь ответить исчо на 4))))
как управленец-профи знаете правило "пяти почему?"
поэтому готовьтесь ответить исчо на 4))))
кого контролировали бухгалтерию, финотдел, кладовщиков/грузчиков, продавцов, инженеров? Мне было бы интересно послушать, если бы матерых торгашей-продажников пришел бы контролировать кадровик. В чем контроль то заключался? Чтобы на работу не опаздывали?Не только в опозданиях, но и в компетенции, в продажах, оценке, и многое другое т.к. в контролирующем функционале, описать более мелкие обязательные действия, которые поддаются контролю достаточно сложно, обычно эти вещи обобщают, поэтому если раскрыть в подпункты, то что я изложила выше, токонтроль займет достаточное количество. Да и вопрос на самом деле не в этом.
"человек-оркестр" это минус при трудоустройстве
"такие ноги надо прятать"
выделите главный опыт, существенные навыки и докажите работодателю, что это так на самом деле и будет вам щастье
извините за банальный совет
"такие ноги надо прятать"
выделите главный опыт, существенные навыки и докажите работодателю, что это так на самом деле и будет вам щастье
извините за банальный совет
все предельно просто, по всем регионам головная компания перестала работать с дилерами и при этом пострадали все дилеры.Так а ваша компания диллер или филиал?! Хм...всё понятно, что ничего непонятно... С чего это головная компания перестала работать, продалась, сменила профиль...
Спасибо за совет, задумаюсь над основным
Компания дилер, причина в том, что работать перестала с дилерами и решила реализовывать товар через свои магазины. А почему она так решила, это уже коммерческий вопрос, в который более подробно меня не посвещаливсе предельно просто, по всем регионам головная компания перестала работать с дилерами и при этом пострадали все дилеры.Так а ваша компания диллер или филиал?! Хм...всё понятно, что ничего непонятно... С чего это головная компания перестала работать, продалась, сменила профиль...
Непонятно конечно почему компания со штатом в 30 человек не смогли найти другого поставщика при уже имеющейся клиенской базе, удержаться на плаву... Ну а вам - тот кто ищет - тот найдёт... Сейчас кадровики в цене, но репутация тоже многое значит... У нас директор кадровика искал почти пол года, столько народа переходило на собеседование.....
Спасибо за совет только клиентской базы постоянной не было, это розничные продажи и в Новосибирске постовщик только один, как раз главная компания, от которой мы зависили.
мы работали с известным оператором сот. связи
"Киты" губят малкие "точки", а потом скупают их подешёвке...видится мне такой сценарий...
Долго ищите работу?! Может есть компания в которой вы бы хотели работать - почему бы не отправить резюме им и перезвонить...?
Долго ищите работу?! Может есть компания в которой вы бы хотели работать - почему бы не отправить резюме им и перезвонить...?
Конкрето сейчас этим и занимаюсь, единственный минус данной должности прохождение многоэтапных собеседований, а так хочется уже работать(
ну прохождение собеседований для вас и есть работа, считай треннинг))))
если бы исчо за это платили
я бы только этим и занимался
страсть лубулу пообчаться с эйчарами
если бы исчо за это платили
я бы только этим и занимался
страсть лубулу пообчаться с эйчарами
Да уж в работу это действительно превращается, можно многое для себя подчерпнуть, тут с Вамиобсолютно согласна- плтаили бы еще за это...
afrikanetz
veteran
каждый день обнавляются, у меня высшее образование
afrikanetz
veteran
тут с Вамиобсолютно согласна- плтаили бы еще за это..
5nanka
member
спасибо за повтор, но я это уже заметила, не трагично, думаю все поняли, что я написала.
"Беличье колесо - модель идеальной работы: вволю покрутился - вдоволь покормился." (с)
5nanka
member
За сколько диплом купили?Эх...не помню, если посчитать все 5 лет учебы, то выйдет приличненькая сумма.
Правда говорить об уме человека, учитывая только отсутствие пробелов в тексте, думаю не от далекого ума, у Вас складывается такое впечатление.
afrikanetz
veteran
Да пробелы это ерунда, сам иногда грешу этим, вот когда пишут слово "обнавляются" и "с Вамиобсолютно согласна", нет такого слова "обсолютно" в русском языке. У вас высшее образование? Скажите честно, за сколько купили диплом?
5nanka
member
Ну хорошо, 5+ Вам за поиск ошибок, только вопрос был в другом, он изложен в первом сообщении.
Можно придираться к чему угодно, только если дельный совет не можете дать по первому вопросу, тогда и придираться не стоит и делать из мухи слона, Вам заняться не чем?
По поводу ошибок я Вам ответила, что видела. Это первое.
По поводу диплома тоже, не купила, а училась 5 лет. Это второе. Но нет нужно по 10 раз вопросы задавать. Я Вам так скажу, как говориться, "соринку у меня нашли" - не известно какое у Вас бревно!
Можно придираться к чему угодно, только если дельный совет не можете дать по первому вопросу, тогда и придираться не стоит и делать из мухи слона, Вам заняться не чем?
По поводу ошибок я Вам ответила, что видела. Это первое.
По поводу диплома тоже, не купила, а училась 5 лет. Это второе. Но нет нужно по 10 раз вопросы задавать. Я Вам так скажу, как говориться, "соринку у меня нашли" - не известно какое у Вас бревно!
afrikanetz
veteran
У нас одно бревно на всю страну-продажное образование! Давали деньги преподавателям за хоршие оценки? Такое ощущение, что у вас в средней школе больше двойки по русскому языку не было, как же умудрились поступить в высшее учебное заведение? У вас ещё хватает совести работать кадровиком?
5nanka
member
за хоршие оценки?Так...так ХОРШИЕ оценки, поищу это слово в словаре, но не припомню такого
кто бы говорилИ вообще Вы пишется с большой буквы грамотей. Эх.....печально, когда столько вокруг людей, которым делать нефиг. Ваши претензии подобны ситуации ,когда например бухгалтер случайно продавцу пару копеек не додаст, Вы бы ему лекцию прочитали, что он точно бухгалтер никакой.
afrikanetz
veteran
Поймала! Не пропечатал одну букву, признаю свою ошибку.
правильно он сделал замечание, опечатки и ошибки - не одно и то же. И на запятые тоже обратите внимание.
правильно он сделал замечание, опечатки и ошибки - не одно и то же. И на запятые тоже обратите внимание.На замечание я ответила, что увидела ошибки. А когда раздувают проблему, это уже не замечание, это тупость простите меня. Может я и туплю писмено, но Вы видать по жизни.
а здесь сколько ошибок уже увидели? я 4
На самом деле, сидеть и придираться к мелочи может любой, я даже спрашивать Вас не буду какое у Вас образование, но похоже это образ жизни сидеть в Интернете и клевать других, вместо того, чтобы совет дельный дать.
4 запятые и опечатка. Я бы еще слово "видать" отметила. Литературный вариант все-таки "по-видимому".
"Видать" больше употребимо в сниженной лексике, в литературе для экспрессивной окраски, дополнительного колорита речи героя.
Девушка-кадровик, Вы сами-то чьих будете? (с)
"Видать" больше употребимо в сниженной лексике, в литературе для экспрессивной окраски, дополнительного колорита речи героя.
Девушка-кадровик, Вы сами-то чьих будете? (с)
да и не спрашивайте, я могу и сама сказать: два высших, иняз англо-китайское и юрфак НГУ, и лет мне послезавтра 30 будет 
afrikanetz
veteran
Может я и туплю писменоДумаю вам не нужно работать кадровиком.
ну хоть падежное окончание сами поправили - уже браво!
То же мне нашли литературный форум) Все мы не без греха, но нужно и на себя смотреть перед тем, как судить. И низкий Вам поклон за столь большое внимание, уделенное моим сообщениям, но если бы Вы обратили внимание на суть проблемы, и дали отличный совет-то моей благодарности не было бы придела. Но Вы к сожалению решили просто придраться к мелочи, незначительной в масштабе данной дискуссии. Поэтому мое Вам фи...
да и не спрашивайте, я могу и сама сказать: два высших, иняз англо-китайское и юрфак НГУ, и лет мне послезавтра 30 будет
да...действительно шок. Но не в возрасте, а в том, что нужно проще ко всему относиться, вы умный взрослый человек, у которого уверенна, можно многому научиться. Не будьте занудой, а то и два, да хоть три высших образования не помогут.Опять куча ошибок. Как Вы не поймете, что трудовые книжки заполнять и приказы надо писать без ошибок. А Вы трех слов написать не можете, что тогда говорить об остальных Ваших способностях? Плохой Вы кадровик, вот и весь сказ. Поэтому Вам никто даже советы не дает.
Опять куча ошибок. Как Вы не поймете, что трудовые книжки заполнять и приказы надо писать без ошибок. А Вы трех слов написать не можете, что тогда говорить об остальных Ваших способностях? Плохой Вы кадровик, вот и весь сказ. Поэтому Вам никто даже советы не дает.Я же говорю зануда, вот ответьте честно кем работаете?
afrikanetz
veteran
Может из за вашей безграмотности развалилась работа? Не надо вам работать кадровиком.
Не Вам судить какой я кадровик, тр. книжки я без ожибок заполняю, Вы сами какая-то не удовлетворенная.
ТОП 5
1
2
3
4