Нужно ли бросать все и оформлять инвалидность если в следствии травм врачи советуют это сделать?В 19 лет причем!Какие плюсы и минусы для инвалида в этом возрасте?

Плюсы в возможности (теоретической) получить соответствующее лечение и льготы на лекарства.
Минусы - некоторые работодатели начнут крутить носом и не принимать на работу, на всякий случай. Впрочем, их о состоянии здоровья можно и не информировать.

а как же мед осмотр при приеме на работу, который впрочем редко проходят

Вот не давно проходили медосмотр на пропригодность, а так же санкнижки - дык контора проплачивала осмотр не по месту жительства, а всем в одном месте, а там никакие сведения из поликлиники по месту жительства не были внесены. Т.е. медосмотр можно проходить не только по месту жительства. Ведь вопрос у автора топика, как я поня, именно касается чисто формальной стороны вопроса

Именно формальная сторона!КАк я понял никаких плюсов нет кроме бесплатного лекарства!?

Если сейчас молод и лекарства не так необходимы, то прикинь, что через ...дцать лет будет... Думаю, пригодится, тем более, сли не выдуманая инвалидность и не купленная. Чего стесняться-то?

Плюсы - будут тебе небольшую пенсию платить и бесплатно лечить.
Минусы - нужно будет ежегодно проходить мед.освидетельствование - проходить длиннющую медкомиссию в поликлинике, сдавать анализы, потом с результатами ехать на Королева на ВТЭК (врачебно-трудовая экспертиза, кажется так), записываться там на прием и через несколько недель проходить эту самую комиссию (врачи будут тебя смотреть, вдруг ты за прошедший год вдруг выздоровел). И так каждый год! Не советую. Ну это еще ладно. Есть минусы похуже: на работу тебя с инвалидностью мало где возьмут, т.к. по закону для инвалидов нужны особые условия труда, удлиненные отпуска и т.д.
О каких-либо кредитах (ипотечных и обычных) можешь сразу забыть. Никто не даст кредит человеку, если у него, пусть даже формальная, инвалидность.
И водительские права будет сложно получить.

IMHO лучше не оформлять инвалидность, если она не мешает тебе зарабатывать деньги. Будешь зарабатывать - сможешь и на лечение себе заработать и дом построить.Только работодателя, конечно, нужно сразу предупредить об имеющихся у тебя ограничениях, чтобы он был в курсе.

Руслан

2ruslik Не все так мрачно. Ежегодная комиссия - только первые несколько лет (5-7 в зависимости от причины инвалидности), потом дают постоянную. На Королева ездить - тоже не всегда, многое решается в районных ВТЭК. Бесплатные (или 50%) лекарства - в зависимости от группы инвалидности (или степени нетрудоспособности по-новому). Есть еще льготы на проезд на транспорте, на пригородных поездах, на санаторно-курортное лечение. И насчет кредитов - тоже не совсем правда. Есть ограничения, но вот я, например, (2-я группа и возраст уже приличный) дважды покупал товары в кредит. Был, правда и один отказ. К сожалению, все это настолько усложнено разными положениями, дополнениями и уточнениями, что не зная конкретных деталей, ничего сказать нельзя. Каждый сам для себя должен все выяснить и решить. Правы те, кто говорит, что главный минус - проблемы с трудоустройством. И уж, конечно, было бы намного лучше, если бы вместо всех этих льгот платили хорошую пенсию.

Если инвалидность есть, то её надо оформлять. Потому как пока молодой, и на лекарства не надо, и возиться не хочется. Но инвалидность просто так не предлагают и не дают (скорее, наоборот, зажмут), поэтому наверняка есть какие-то ограничения в здоровье и/или работоспосбности, которые потенциально могут усилиться. Лекарства/стоимость мед. обслуживания могут возрасти в стоимости. В общем, моё мнение - лучше, чтобы была (инвалидность), чем чтобы её не было). В конце концов, работодателю совсем не обязательно знать, если только травма не по его вине возникла.