Как покорить Новосибирский рынок труда жителю пригорода?
347797
605
Уважаемый Евросиб!!!))))
Да покиньте Вы уже этот топик!!!!!
Вы тут не в теме, понимаете????
Вы далеки от предмета обсуждения!!!))
Хотите - дам Вам парочку интереснейших ссылок на секретные ресурсы - зачитаетесь!!!))
Вы тут, как долька лимона в кофе - только отвлекаете!!!!!
Да покиньте Вы уже этот топик!!!!!
Вы тут не в теме, понимаете????
Вы далеки от предмета обсуждения!!!))
Хотите - дам Вам парочку интереснейших ссылок на секретные ресурсы - зачитаетесь!!!))
Вы тут, как долька лимона в кофе - только отвлекаете!!!!!
Rabinovitch
veteran
А такие всегда найдутся, что бы ни обсуждали...
Результативность сотрудника доказывается делами до тех пор, пока он не наработает себе солидную, прочную репутацию,Разве я спорю?????))))
Активные продажи дают результаты после 5-7 месяцев упорных вливаний в них сил и смекалки!
А компании предлагают "новичкам" работать за проценты с первого дня!!!)))
Это при отсутствующих у компании конкурентых преимуществах, нулевой рыночной репутации, нулевой базе якорных клиентов.....словом, вообще на пустом месте!!)
Я сегодня спросил у диретора компании, разместившей вакансию, в чем уникальность их рыночного предложения??? К чему аппеллировать при холодном звонке клиенту.????? Ответ последовал незамедлительный и совершенно конкретный: "ЭЭээээээээээээ...нууууу..мммммммммм ээээээээээээээ мы работаем над этим.))))
Вы понимаете?????)))
То, что Вы, LеxxSib, не гурман, мне понятно, только зачем Вы пытаетесь из кожи вон вылезть, доказывая обратное? Вам бы в театре (одного актера) играть. Успех был бы грандиозен, а Вы все в продажах путаетесь.)))
прочитал Ваш пост и диву девлюсь.. Вы господин детейлер нытик... про то что жить не где-это второстепеный вопрос, вся страна где то живет и не известно где, а то, что У Вас спрашивают
"Где вы живете?". Работодалю нужен однозначный ответ в Новосибирске, и это не его прихоть, а прихоть государства с Закон РФ от 25.06.1993 N 5242-1 "О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации и КоАПП согласно которому УФМС, налоговая и пенсионный фонд влупливает огромные штрафы работодателю-за то, что у него работает сотрудник без городской прописки
регистрации по месту жительства). Вопрос в том зачем работодателю лишние проблемы?
"Где вы живете?". Работодалю нужен однозначный ответ в Новосибирске, и это не его прихоть, а прихоть государства с Закон РФ от 25.06.1993 N 5242-1 "О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации и КоАПП согласно которому УФМС, налоговая и пенсионный фонд влупливает огромные штрафы работодателю-за то, что у него работает сотрудник без городской прописки
регистрации по месту жительства). Вопрос в том зачем работодателю лишние проблемы?
Тут все так же продолжается нытье... 
Сейчас читают
Перерегистрация авто
89378
21
Куда идти учиться после школы? Оставаться в 9 или идти до 11?
276774
227
Угги (UGG)
304727
716
чем спрашивают "Где вы живете?". Как правило, названия удаленных пунктов вызывают у большинства работодателей острое желание
немедленно прекратить беседу, чтоб ни минуты не тратить на "замкадышей"!
Почитайте выше приведенный закон и КоАПП и все встанет на свои места, почему замкадышей"! не берут на работу- хоть и супер пупер специалист Купите прописку и все ваши проблемы будут решены с трудоустройством
немедленно прекратить беседу, чтоб ни минуты не тратить на "замкадышей"!
Почитайте выше приведенный закон и КоАПП и все встанет на свои места, почему замкадышей"! не берут на работу- хоть и супер пупер специалист Купите прописку и все ваши проблемы будут решены с трудоустройством
Какие-какие штрафы платит работодатель? Давайте-ка ссылки на статьи. Но вначале прочтите ст.65 Трудового кодекса.
Средний заработок 5-7 т.р. Не важно грузчик Вы или после НГТУ! Да и за этими зарплатами очередь по 5-8 соискателей на место.
ну что тебе мешает в своем городе(пригороде) искать работу? Там наверное не 5-8 человек на место в день а целый год ни одной вакансии, где вакансий раз-два и обчелся в год лепота просто
Радуйся что 5-8 человек вакансию имеешь в день
ну что тебе мешает в своем городе(пригороде) искать работу? Там наверное не 5-8 человек на место в день а целый год ни одной вакансии, где вакансий раз-два и обчелся в год лепота просто
Радуйся что 5-8 человек вакансию имеешь в деньСтатья 19.15. Проживание гражданина Российской Федерации без удостоверения личности гражданина (паспорта) или без регистрации
1. Проживание по месту жительства или по месту пребывания гражданина Российской Федерации, обязанного иметь удостоверение личности гражданина (паспорт), без удостоверения личности гражданина (паспорта) или по недействительному удостоверению личности гражданина (паспорту) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства -
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 161-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
влечет наложение административного штрафа в размере от одной тысячи пятисот до двух тысяч пятисот рублей.
(в ред. Федеральных законов от 25.10.2004 N 126-ФЗ, от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
и не надо говорить про ст. 65 ТК все статьи формальность, сляпать Вам отказ в приеме на работе как дважды два не затрагивая формальность регистрацию по месту жительства- Вы еще в суд сходите по доказыванию по дискриминации в отказе в приеме на работу(отсутствие регистрации по месту жительства)
ст.19.15 КоАПП не каждый работодатель хотит ловит, даже если это относится к гражданину РФ ЛИШНИЕ ЗАМОРОЧКИ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЯ
1. Проживание по месту жительства или по месту пребывания гражданина Российской Федерации, обязанного иметь удостоверение личности гражданина (паспорт), без удостоверения личности гражданина (паспорта) или по недействительному удостоверению личности гражданина (паспорту) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства -
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 161-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
влечет наложение административного штрафа в размере от одной тысячи пятисот до двух тысяч пятисот рублей.
(в ред. Федеральных законов от 25.10.2004 N 126-ФЗ, от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
и не надо говорить про ст. 65 ТК все статьи формальность, сляпать Вам отказ в приеме на работе как дважды два не затрагивая формальность регистрацию по месту жительства- Вы еще в суд сходите по доказыванию по дискриминации в отказе в приеме на работу(отсутствие регистрации по месту жительства)
ст.19.15 КоАПП не каждый работодатель хотит ловит, даже если это относится к гражданину РФ ЛИШНИЕ ЗАМОРОЧКИ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЯ
Еще раз спрашиваю - где написано, что работодатель несет административную ответственность за отсутствие у работника регистрации?
Еще раз спрашиваю - где написано, что работодатель несет административную ответственность за отсутствие у работника регистрации?
На заборе написаноРаз такой Вы умный, вот и доказывайте работодателю подчеркиваю при устройстве на работу, что вы не верблюд и ст. 4 и 65 ТК(регистрацию по месту жительства или на крайняк по месту пребывания!!! Успехов Вам!!!
На заборе написано
Раз такой Вы умный, вот и доказывайте работодателю подчеркиваю при устройстве на работу, что вы не верблюд и ст. 4 и 65 ТК(регистрацию по месту жительства или на крайняк по месту пребывания!!! Успехов Вам!!!
Infinity_nsu
guru
А какое отношение данная статья КОАП имеет к работодателю? Это проблемы работника, и как он их решает, работодателя волновать не должно. Я не отрицаю, что проблема отказа в работе из-за отсутствия прописки существует, но масштабы трагедии явно сильно преувеличены, чтобы кричать, что без прописки - уж точно никуда.
Infinity_nsu
guru
А что надо доказывать работодателю при устройстве на работу про прописку? 
zalan
guru
Знаете есть такое понятие особено в гос. структурах да и не только в них, приходит сотрудник УФМС на проверку открывает личные дела сотрудников работодателя и на полном серьезе выносит мозг работодателю по этому поводу, раз два пришел мозг вынес, работодатель уже не захочет брать такого сотрудника без регистрации. Не упирайтесь в законы, наши законы, что дышло в одно место пукнул в другое вышло
Да, я разбираюсь в продажах. Но я знаю себе цену. Я стою этой цены.
почему не продали до сих пор?
зачем откликаетесь на ненужное Вам предложение "интересной" компании, если заранее знаете, что не Ваше?
не жаль своего времени?
офф - все известные мне неплохие продажники работают без оглядки на их прописку, регистрацию и фактическое место жительство - это вообще не было преградой.
почему не продали до сих пор?
зачем откликаетесь на ненужное Вам предложение "интересной" компании, если заранее знаете, что не Ваше?
не жаль своего времени?
офф - все известные мне неплохие продажники работают без оглядки на их прописку, регистрацию и фактическое место жительство - это вообще не было преградой.
zalan
guru
А что надо доказывать работодателю при устройстве на работу про прописку?
работодателю доказывать ни чего не надо!!!! Законотворам доказывать надо, которые пишут законы-ТК написан в 2001 году, прошло 10 лет, а он как таковой не подвергался изменению существенно
работодателю доказывать ни чего не надо!!!! Законотворам доказывать надо, которые пишут законы-ТК написан в 2001 году, прошло 10 лет, а он как таковой не подвергался изменению существенно
Змей Зелёный
old viper
все известные мне неплохие продажники работают без оглядки на их прописку, регистрацию и фактическое место жительство - это вообще не было преградойКлючевое слово в Вашей фразе.
Infinity_nsu
guru
На этот закон смело забить можно, специально никто не проверяет, если не лезть на рожон, проблем не будет с пропиской. Работодатели в большинстве своем на прописку не смотрят, разве что в госструктурах, но в них можно и не соваться - все равно зарплата там как правило - одни слезы.
где написано, что работодатель несет административную ответственность за отсутствие у работника регистрации?
Хи-хи наивный Вы, в какой стране живете? У работодателей столько проблем, столько норм и законов надо знать, пришел УФМС проверил личные дела работников, мозг вынес по ст.19.15, без штрафа, но зато вынес мозг работодателю, работодатель легким путем потом пойдет возьмет спеца супер пупер, но с пропиской
Хи-хи наивный Вы, в какой стране живете? У работодателей столько проблем, столько норм и законов надо знать, пришел УФМС проверил личные дела работников, мозг вынес по ст.19.15, без штрафа, но зато вынес мозг работодателю, работодатель легким путем потом пойдет возьмет спеца супер пупер, но с пропиской
Змей Зелёный
old viper
Ну, если работодатель - "Рога и копыта", может быть. А серьезную контору на такой развод не возьмешь.
zalan
guru
разве что в госструктурах
ошибаетесь уважаемый и не только там!!!! Чем сильнее организация, то и спрос с нее выше!!!
ошибаетесь уважаемый и не только там!!!! Чем сильнее организация, то и спрос с нее выше!!!
Договориться с арендодателями???А что вас так удивляет? Я делаю регистрацию временную в снимаемых квартирах. Не такая уж это и проблема. Бесплатно и риска "кидалова" нет.Ну, они видят меня впервые жизни, и еще захотят возиться с документами??
zalan
guru
Ну, если работодатель - "Рога и копыта",
уважаемый, не все так просто как вы думаете... Работодатели которые честно работаю(з.п в не конвертиках. налоги т имеют кучу проблем), они и готовы взять первокласного спеца без прописки в городе, но вот проблема, налоговая тюкает, пенсионка тюкает, банк тюкает первокласному спецу даже зарплату на карточку не перечислить без прописки в городе
уважаемый, не все так просто как вы думаете... Работодатели которые честно работаю(з.п в не конвертиках. налоги т имеют кучу проблем), они и готовы взять первокласного спеца без прописки в городе, но вот проблема, налоговая тюкает, пенсионка тюкает, банк тюкает первокласному спецу даже зарплату на карточку не перечислить без прописки в городе
Змей Зелёный
old viper
первокласному спецу даже зарплату на карточку не перечислить без прописки в городеСерьезно?
Видимо, я "второклассный спец", раз мне перечисляли зп на карточку при отсутствии местной (а в одном случае и вообще какой-либо) регистрации.
И я такой был не один.Все компании работали "в белую".
Что в кадрах, что в бухгалтерии всем было пофиг на регистрацию. Это были мои личные проблемы.Да ерунда это всё. Я здесь сменила несколько контор, в Н-ске работала всегда на белых з.п. (исключая подработки). Были конторы и с "головами" в др. городе. Никого не интересует прописка, у меня к Н-ску и его жителям много претензий , но в этом вопросе жаловаться не на что.
Помню, что в магазин "Квартал" не брали без прописки... Но думаю, что никто не умер от тоски по этой почившей богоугодной конторе.
На старой работе з.п. перечисляли на карточку всем, даже "чёрным" иностранцам.
, но в этом вопросе жаловаться не на что. Помню, что в магазин "Квартал" не брали без прописки... Но думаю, что никто не умер от тоски по этой почившей богоугодной конторе.
На старой работе з.п. перечисляли на карточку всем, даже "чёрным" иностранцам.
Infinity_nsu
guru
Видимо, я "второклассный спец", раз мне перечисляли зп на карточку при отсутствии местной (а в одном случае и вообще какой-либо) регистрации.У меня все точно так же, и у моих многочисленных знакомых. Прописку никто не требовал, зарплата у большинства полностью в белую, на карточке.
Все компании работали "в белую".
zalan
guru
Спорить не буду ни с кем!!! был я один раз свидетелем приема спеца на работу... Все берем Вас на работу оформляйтесь, заход в кадры оформление трудового договора, открытие паспорта, кадровик читает 5 страницу паспорта, бережно закрыл, досвидос, а жаль. Потом спросил действительно по прописке не взяли спеца? Да действительно-это так, гос. структуры проверяющие долбят нас
Infinity_nsu
guru
И Вы из одного (!!!) случая сделали вывод, что при устройстве на работу отсутствие прописки - большая проблема? 
Поди еще и сто лет назад дело было. Мда...
Поди еще и сто лет назад дело было. Мда...
zalan
guru
И Вы из одного (!!!) случая сделали вывод, что при устройстве на работу отсутствие прописки - большая проблема
проверочек по ходу дела в ваших конторах давно не было по выносу мозга работодателю ждите гостей рано или поздно
Поди еще и сто лет назад дело было
5 месяцев назад, поверьте не сто летний срокТК уже существовал
проверочек по ходу дела в ваших конторах давно не было по выносу мозга работодателю ждите гостей рано или поздно
Поди еще и сто лет назад дело было
5 месяцев назад, поверьте не сто летний срок
ТК уже существовал
Infinity_nsu
guru
Да ну, чего ждать-то. Правдивость Вашей истории сильные сомнения вызывает, уж извините. Хотя бы потому, что помимо печати в паспорте есть еще и вполне законная регистрация по месту пребывания, которая отдельным листочком идет, и если у человека в паспорте "не та" прописка, но есть этот листочек, ни один проверяющий не докопается. Так что скорее всего местная придурь той конторы и не более того, а рассказы про проверяющих - отмазка, дабы не объяснять свой же идиотизм.
zalan
guru
ой какой вы умныйвсе прекрасно знают все эти законы и нормы, и ни кто не может докопаться до гражданина РФ в отстутствии регистрации, ибо это и доказать необходимо гос.органам, гражданин ни чего доказывать и не обязан, но КоАПП 19,15 идет в противовес КРФ Статья 27
1. Каждый, кто законно находится на территории Российской Федерации, имеет право свободно передвигаться, выбирать место пребывания и жительства.
2. Каждый может свободно выезжать за пределы Российской Федерации. Гражданин Российской Федерации имеет право беспрепятственно возвращаться в Российскую Федерацию.
И на это гос. органы и давят на работодателя
все прекрасно знают все эти законы и нормы, и ни кто не может докопаться до гражданина РФ в отстутствии регистрации, ибо это и доказать необходимо гос.органам, гражданин ни чего доказывать и не обязан, но КоАПП 19,15 идет в противовес КРФ Статья 27 1. Каждый, кто законно находится на территории Российской Федерации, имеет право свободно передвигаться, выбирать место пребывания и жительства.
2. Каждый может свободно выезжать за пределы Российской Федерации. Гражданин Российской Федерации имеет право беспрепятственно возвращаться в Российскую Федерацию.
И на это гос. органы и давят на работодателя
zalan
guru
Поэтому и масса контор распладилось, которые продают прописку в городе
zalan
guru
Вы еще в Москве устройтесь на работу без прописки, там даже черных иностранцев без прописки ни куда не берут, будете там как инопланетянин с другой планеты
детейлер
activist
Ключевое слово в Вашей фразе.)))))
Доброе утро!
Камешек, брошенный Вами в мой цветник)))) угодил прямо мне в затылок....))))
Типа, продавец - так себе???)))
Давйте заведем новый топик??
Тема: "Менеджеры по продажам - кто пробовал - тот знает!"
И посмотрите на количество и содержание откликов.))
Вас читать очень неудобно. Как-то отделяйте цитируемую фразу на которую вы отвечаете, от основного текста.
Сорри за оф, но я за одну только эту страницу глаза уже сломала.
Сорри за оф, но я за одну только эту страницу глаза уже сломала.
Что-то я тоже не понимаю проблем с отсутсвием прописки в городе... У нас - "белая" контора, зарплата на карточку, проверяют нас все и довольно регулярно. Ни у налоговой, ни у трудовой инспекции, ни при оформлении медицинских полисов, ни у банка при оформлении карточек вопросов не возникало. Везде указываем прописку по паспорту, "неместных" - из области - много работает. Никогда ни одного вопроса (т-т-т). Место фактического проживания тоже спрашиваем, но регистрацию не проверяем... Какие сложности?!
На заборе написаноВы очень похожи на один из клонов ТС (скорее всего, он и есть только в пьяном виде). Отсутствие у Вас в/о слишком бросается в глаза. Если Вы взяли на себя смелость цитировать здесь нормативные акты, то потрудитесь хотя бы заглянуть в них, чтобы не выглядеть глупо. Вкупе с исковерканным языком Ваша писанина смотрится весьма убого и коряво.
"неместных" - из области - много работает
Областные может быть и проходят. Ситуация та которая была у меня например тоже раз в жизни. Приехал в город А из населенного пункта Б который находится за 2500 км от города А покорять его:)ага куда уж там:) :), вы не наш вы не из нашей области, у нас своих местных и областных хватает безработных. Как только сделал городскую регистрацию все проблемы с трудоустройством решились на следующий день
Областные может быть и проходят. Ситуация та которая была у меня например тоже раз в жизни. Приехал в город А из населенного пункта Б который находится за 2500 км от города А покорять его
:)ага куда уж там:) :), вы не наш вы не из нашей области, у нас своих местных и областных хватает безработных. Как только сделал городскую регистрацию все проблемы с трудоустройством решились на следующий деньДа, я разбираюсь в продажах. Но я знаю себе цену. Я стою этой цены.Кстати, да. Человек, позиционирующий себя суперпродажником, не может продать самого себя. Не странно ли?
почему не продали до сих пор?
проблем с отсутсвием прописки в городе
без прописки в городе, а с пропиской за тридевять земель не возможно воспользоваться услугами Центра занятости взять кредит да что там это-то, умирать будешь и скорая не приедет
без прописки в городе, а с пропиской за тридевять земель не возможно воспользоваться услугами Центра занятости взять кредит да что там это-то, умирать будешь и скорая не приедет
Вы еще в Москве устройтесь на работу без пропискиВыучите, наконец - нет в России понятия "прописка", есть понятие "регистрация", причем с этого года действует уведомительный порядок временной регистрации. И хватит уже мусолить эту тему.
нет в России понятия "прописка", есть понятие "регистрация
Чем отличается совдеповская прописка, от Российской регистрации? только названием и только:) от переименования одного слово в другое- ни чего не меняет, как была прописка так и осталась
Чем отличается совдеповская прописка, от Российской регистрации? только названием и только
:) от переименования одного слово в другое- ни чего не меняет, как была прописка так и осталасьЧет Вы лажу откровенную пишете.
При чем тут работодатель и 19.15 КОаПП? Он что, является ответственным за регистрацию - нет. С какого боку ему АП по этой статье вменить можно. Только идиоты могут повестись на такой развод. У нас куча сотрудников не имеют местной прописки - и ничего, живем как-то, причем речь не только о простых исполнителях - у нас топ-менеджеры "без прописки" есть (к вопросу о "первоклассности"). И вообще у нас нормой считается перевестись из одного филиала в другой и уехать в другой город (из Красноярска в Новосибирск, из Новосибирска в Москву, из Самары в Хабаровск, из Сочи в Санкт-Петербург, из Воронежа в Екатеринбург, из Перми в Ростов, из Абакана в Омск и т.д. и т.п.). Никто еще ни разу без зарплаты по причинам прописки не остался.
Прописка (регистрация) - это взаимоотношения гражданина и государства, а не работника и работодателя, не надо мухи с котлетами мешать.
При чем тут работодатель и 19.15 КОаПП? Он что, является ответственным за регистрацию - нет. С какого боку ему АП по этой статье вменить можно. Только идиоты могут повестись на такой развод. У нас куча сотрудников не имеют местной прописки - и ничего, живем как-то, причем речь не только о простых исполнителях - у нас топ-менеджеры "без прописки" есть (к вопросу о "первоклассности"). И вообще у нас нормой считается перевестись из одного филиала в другой и уехать в другой город (из Красноярска в Новосибирск, из Новосибирска в Москву, из Самары в Хабаровск, из Сочи в Санкт-Петербург, из Воронежа в Екатеринбург, из Перми в Ростов, из Абакана в Омск и т.д. и т.п.). Никто еще ни разу без зарплаты по причинам прописки не остался.
Прописка (регистрация) - это взаимоотношения гражданина и государства, а не работника и работодателя, не надо мухи с котлетами мешать.
RusTelCom_HR
activist
+1
Я тоже принял 2х человек из Томска, работают без прописки, получают зарплату как все)
Я тоже принял 2х человек из Томска, работают без прописки, получают зарплату как все)
zalan
guru
Я тоже принял 2х человек из Томска
А служба безопасности в вашей организации присутствует?
А если вас такие сотрудники кинут по деньгам например или произведут воровство в крупном масштабе(все люди разные)? кого будет проще найти тот кто не так уж и далеко зарегистрирован по месту жительства или того кто за тридевять земель?
А служба безопасности в вашей организации присутствует?
А если вас такие сотрудники кинут по деньгам например или произведут воровство в крупном масштабе(все люди разные)? кого будет проще найти тот кто не так уж и далеко зарегистрирован по месту жительства или того кто за тридевять земель?
RusTelCom_HR
activist
Только в планах, когда расширимся более 200 человек.
Не целесообразно просто пока, дорого.
Можно и другими способами кандидатов проверить.
Не целесообразно просто пока, дорого.
Можно и другими способами кандидатов проверить.
zalan
guru
Можно и другими способами кандидатов проверить.
если вас такие сотрудники кинут по деньгам например или произведут воровство в крупном масштабе(все люди разные)? кого будет проще найти тот кто не так уж и далеко зарегистрирован по месту жительства или того кто зарегистрирован за тридевять земель?
если вас такие сотрудники кинут по деньгам например или произведут воровство в крупном масштабе(все люди разные)? кого будет проще найти тот кто не так уж и далеко зарегистрирован по месту жительства или того кто зарегистрирован за тридевять земель?
Infinity_nsu
guru
Ну хорошо, я поняла, что про "прописку" с Вами разговаривать бесполезно . Но из чистого любобытства: откуда нафантазировался бред про то, что иногороднему никак не сделать зарплатную карточку в банке? В той же шарашкиной конторе нашептали?
. Но из чистого любобытства: откуда нафантазировался бред про то, что иногороднему никак не сделать зарплатную карточку в банке? В той же шарашкиной конторе нашептали? ТОП 5
1
2
4