Помогите кто чем может!!!Не могу найти работу!!!
24299
187
Спасибо, конечно, оч. приятны слова поддержки!
Ну, хоккей, 25 - это счёт общепроизводственных расходов, 26 - только общехозяйственных, 29это счёт обслуживающего производства и хозяйства!
это в в плане счетов щас прочитали?
а смысл различий какой?
когда какой применяется можете рассказать?
а смысл различий какой?
когда какой применяется можете рассказать?
26 применяется в-основном, на упрощёнке, 25 - это производственный счёт, на него списываются общепроизводственные расходы, а не общехозяйственные!!!
26 применяется в-основном, на упрощёнкеВы это серьезно?
Да девушка, с такими познаниями в бухгалтерии долго будете работу искать))
это разные сисемы, производство, как правило, классика...а на 26 списываются расходы (общехозяйственные) по организации, а не в связи с производством...
Сейчас читают
Куда идти учиться после школы? Оставаться в 9 или идти до 11?
275641
227
Перерегистрация авто
89042
21
КМСС на Бориса Богаткова (Лежена, 6)
396633
2369
я по личному опыту говорю, когда работала на упрощенке, общехоз. расх. списывали на 26...всё зависит от специфики органицации, везде, ведь по - разному!
я по личному опыту говорю, когда работала на упрощенке, общехоз. расх. списывали на 26...всё зависит от специфики органицации, везде, ведь по - разному!Если в одной организации на классике не применяли 26-ой, то не стоит делать столь глобальные выводы.
ну, а зачем вы сразу так критикуете? Я ж не сочиняю! И не отрицаю этого! Возможно, опыт небольшой, но я всё-равно обучусь постепенно, и не надо меня грузить, что я не знаю ничего, не знала б , не смогла работать!!!
Что вам делать?
1) не паниковать - 2 недели это очень-очень маленький срок.
2) не считать, что работодатели вас мурыжат ради своего удовольствия - это неприязненное отношение к ним обязательно просочится на одном из туров отбора и тогда - прощай, работа!
Отделы по персоналу порезали в первую очередь, на ненужные туры отбора у них- просто нет времени ( как и нет времени вообще на поддержание психологического состояния соискателей). Все, что вам в них не нравится - они делают не со зла, а потому, что по другому - не возможно.
3) Проблема не в том, что вы заочница - если вы сообщаете это сразу, а вас зовут на собеседование, то проблему уже в том, что вы говорите на этом собеседовании.
4) Судя по вашим высказываниям "да на практике это никто не использует", "да кому нужно все проводки знать"... с основами у вас не очень. Не надо рассуждать, нужно это или нет - у вас всего 2 года опыта, не все еще знаете. Надо просто выучить.
1) не паниковать - 2 недели это очень-очень маленький срок.
2) не считать, что работодатели вас мурыжат ради своего удовольствия - это неприязненное отношение к ним обязательно просочится на одном из туров отбора и тогда - прощай, работа!
Отделы по персоналу порезали в первую очередь, на ненужные туры отбора у них- просто нет времени ( как и нет времени вообще на поддержание психологического состояния соискателей). Все, что вам в них не нравится - они делают не со зла, а потому, что по другому - не возможно.3) Проблема не в том, что вы заочница - если вы сообщаете это сразу, а вас зовут на собеседование, то проблему уже в том, что вы говорите на этом собеседовании.
4) Судя по вашим высказываниям "да на практике это никто не использует", "да кому нужно все проводки знать"... с основами у вас не очень. Не надо рассуждать, нужно это или нет - у вас всего 2 года опыта, не все еще знаете. Надо просто выучить.
Девушка, пожалуйста, никому не говорите что Вы бухгалтер. Я нашим бухам показал - они под столом от Ваших ответов.
Да ладно вам стебаться. Научится человек. Нет чтоб поддержать - они сразу ржач устроили. Ситуации, они ведь разные бывают. У вас жизнь нормально сложилась, так не стоит издеваться над тем, у кого еще не сложилась. Помогите, объясните то, что знаете. От вас не убудет, а человеку поможете - доброе дело сделаете. Может где-нибудь потом и зачтется.
Человек 2 года бухгалтером работал и не знает элементарных азов. За 2 года можно было весь ПБУ выучить наизусть.
Узнает еще, если захочет. Значит не самостоятельно работала, а под чьим то руководством. Возьмите да научите, если такие всезнающие. На выходе - получите бухгалтера наученного работать конкретно под вашу специфику. Это же чистый лист - и написать на нем можно все, что угодно.
ну, а зачем вы сразу так критикуете? Я ж не сочиняю! И не отрицаю этого! Возможно, опыт небольшой, но я всё-равно обучусь постепенно, и не надо меня грузить, что я не знаю ничего, не знала б , не смогла работать!!!Я не критикую. Но в таких вещах как бухгалтерия, опыт важен. Но правильные знания важнее.
Понятно, что Вы не работали гл.бухгалтером. И вполне возможно так вели учет на предприятиях, где Вы работали. Но если Вы так же отвечаете на собеседованиях, то понятно почему их результат отрицательный.
А я именно такие вопросы на собеседованиях и задаю. И нормальные знающие бухгалтера попадаются очень редко, в основном вот такие "бухгалтера с опытом работы".
ТС совет простой - учите матчасть.
ТС совет простой - учите матчасть.
Бывают бухгалтера, бумаги в папки сложить не могут, а вы про 29 счет) на кой он ей? до пенсии проработает и ни разу он ей не понадобися).
26 сч - это сч. напрямую не связанный с производством, он отражает амортиз. отчисления, расходы на ремонт и пр., 25 отражает расходы на ремонт осн. ср., аренды и т.д 29 отражает обобщение информации, связанных с выпуском продукции...
sanchik
activist
Спасибо! Но я правда, в-основном с другими счетами работала, 70,71,60,62,66,50,51...
sanchik
activist
брр...как все, на хорошую! Ну, если на полный день , то от 12000
оч. хорошо
в чем разница между счетом 62 и 76.5?
в чем разница между счетом 62 и 76.5?
26 сч - это сч. напрямую не связанный с производством, он отражает амортиз. отчисления, расходы на ремонт и пр., 25 отражает расходы на ремонт осн. ср., аренды и т.д 29 отражает обобщение информации, связанных с выпуском продукции...
Девушка, ну не знаете - так и скажите)) Ведь глупости пишите. На какой-какой счет амортизация списывается??
ТОП 5
2
3